境外智能客服标注客服主管工资多少,境外智能客服标注客服主管工资多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于境外智能客服标注客服主管工资多少的问题，于是小编就整理了3个相关介绍境外智能客服标注客服主管工资多少的解答，让我们一起看看吧。

1. 博士后一般月工资多少钱？
2. 大疆薪资等级是怎样分配？
3. 华为产品经理职级体系及薪资？

博士后一般月工资多少钱？

1、目前国家对于博士后（Postdoctoral）工资没有统一的指导价，也没有普遍统一的工资线规定。根据现有调查，北、上、广等发达地区，有博士后工作经历的从业者目前平均工资大概在人民币8980元左右；2、需要注意的是，博士后不是学位，所以不是“读出来的”，而表示的是一段工作经历。而且一般博士后是指在获得博士学位后，在高等院校或研究机构从事科学研究的工作职务，一般是在博士后流动站或博士后科研工作站进行研究的人员。而且在国外也有一些不具有博士学位，但却是以博士后身份开展工作的研究人员，所以博士后是科研工作经历。一般博士后的任期时间不长，被认为是一种从事科研的过渡性安排。中国国家博士后基金对博士后在站资助时间为两年。国外高校一般对博士后没有统一的安排，经费来源、时间长短均比较灵活。

大疆薪资等级是怎样分配？

大疆本身作为一家技术驱动型的公司，公司的业绩增长大部分来自科技创新，销售的作用不是特别大，在公司内部可能也不是特别受到重视。第二是作为一下科技型公司，产品的利润是有保障的，大疆的员工可以吃到技术发展的红利。所以即使是不太受到重视的大疆的业务员的薪资和传统行业对比也是高出不少的。

底薪部分一般在15K-30K之间，根据能力去谈自己的底薪，租房补贴每个月在1600左右。海外常驻补贴部分是国内base部分的0.75倍，如果底薪2万，海外常驻可以拿到2*1.75=3.5万。如果常驻欧洲，房住补贴1000欧每月，吃饭每天20欧，唯一的问题就是收入需要交税，西欧估计在40%左右。

华为产品经理职级体系及薪资？

华为18级

首先是华为各级员工的标准岗位工资，我们看到华为将员工分为13~22级，每个级别又分为A、B、C三等，华为一级部门主管或副总裁在22C～21B之间，二级部门总监20A～20C，***部门主管19A～19C。

从收入来看，13级收入约在9000-12000元，14级12000-15000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，越往上工资薪酬差距越大。这些是基本工资，不包含华为的虚拟股票。如果算上股票的话，以17-18级员工为例，工龄超过10年的话，配股通常在小几十万。

华为产品经理对应的职级及薪资待遇

1、对应职级

据华为高级售前产品经理徐洪透露，华为产品经理大类分为：工程师、经理和架构师三个级别，每个级别再进行细分对应不同的任职体系，具体划分为：助理产品工程师，产品工程师，产品经理，高级产品经理，资深产品经理，解决方案架构师，高级解决方案架构师，资深解决方案架构师，领域解决方案架构师。

2、薪资待遇

它的标准薪资结构是：基本工资＋年终奖＋分红，如果工作地点在海外不发达国家，会有额外补助。补贴标准会根据不同的国家和地区而有差异。

每年与公司整体利润、部门总营收和利润强相关，每个人的年终奖也会因考评不同而有差别，一般15级以上的华为员工年终奖是6-12个月工资。

到此，以上就是小编对于境外智能客服标注客服主管工资多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于境外智能客服标注客服主管工资多少的3点解答对大家有用。